為確保彰化縣衛生局各科主管在業務處理上的有效性,同時促進主管和同仁的共同成長,我們定期舉辦主管精實共識營。這項活動的目的在於使各科主管能夠學習並應用精實管理的方法於科室管理及業務推展之中。
主管精實共識營的推動對業務管理和人員指導都帶來積極的幫助,有助於提升整體效能與專業水平。這不僅對培養主管的領導力和團隊協作精神有益,同時也能更好地因應日益複雜的業務環境,具有深遠的意義。通過引進精實管理概念,我們期望在業務流程中實現更高效、更靈活的管理方式,進而提升科室的績效與整體運作水平。
為確保彰化縣衛生局各科主管在業務處理上的有效性,同時促進主管和同仁的共同成長,我們定期舉辦主管精實共識營。這項活動的目的在於使各科主管能夠學習並應用精實管理的方法於科室管理及業務推展之中。
主管精實共識營的推動對業務管理和人員指導都帶來積極的幫助,有助於提升整體效能與專業水平。這不僅對培養主管的領導力和團隊協作精神有益,同時也能更好地因應日益複雜的業務環境,具有深遠的意義。通過引進精實管理概念,我們期望在業務流程中實現更高效、更靈活的管理方式,進而提升科室的績效與整體運作水平。